Finestrat aprueba su primer Plan Local de Diversidad para reforzar la inclusión y la convivencia hasta 2029

Finestrat ya cuenta con su primer Plan Local de Diversidad, un documento estratégico aprobado en pleno que permitirá analizar la realidad social del municipio y desarrollar políticas públicas orientadas a la inclusión, la igualdad de oportunidades y la convivencia ciudadana durante los próximos años.

El Ayuntamiento de Finestrat ha dado luz verde a este nuevo instrumento de planificación impulsado desde la concejalía de Igualdad, concebido como una herramienta para identificar las necesidades, retos y oportunidades existentes en materia de diversidad social, así como para diseñar futuras acciones dirigidas a fortalecer la cohesión social.

La concejal de Igualdad, María Teresa Pérez, ha destacado que el municipio se sitúa entre los primeros de la comarca en disponer de un documento de estas características. Según explicó, el plan ofrece una “radiografía de la situación actual de la diversidad en Finestrat” y constituye una fase diagnóstica “clave para pasar a la acción”.

La edil subrayó que el objetivo principal es “poner sobre la mesa los recursos y servicios para fortalecer la cohesión social y el respeto por los derechos de todas las personas”.

El Plan Local de Diversidad de Finestrat engloba a toda la población residente, aunque presta especial atención a aquellos colectivos que, por motivos de origen, edad, identidad sexual o de género, diversidad funcional o situación socioeconómica, puedan encontrarse en contextos de mayor vulnerabilidad o riesgo de discriminación.

Dentro de este marco, el documento recoge diferentes líneas de actuación orientadas a favorecer la inclusión social, la accesibilidad y la convivencia. Entre las iniciativas mencionadas figuran los cursos municipales de español y valenciano dirigidos a residentes de otras nacionalidades, talleres para reducir la brecha digital entre las personas mayores, actividades intergeneracionales promovidas desde las áreas de Igualdad y Juventud, así como sesiones de coeducación enfocadas en fomentar valores de tolerancia y respeto desde edades tempranas.

El plan también contempla medidas relacionadas con la creación de espacios seguros en eventos públicos y de ocio, mediante la instalación de “Puntos Violeta”, además de proyectos como el Mapa de Activos para la Salud, una iniciativa que recopila la red de espacios vinculados al bienestar y la salud en el municipio. Entre las acciones previstas también se incluye la visibilización de jornadas específicas como el Día Internacional del Orgullo LGBTIQ+, que se celebra cada 28 de junio.

El documento fue aprobado en la última sesión plenaria ordinaria y tendrá vigencia hasta el año 2029. No obstante, desde el Ayuntamiento de Finestrat señalan que se trata de un plan “flexible”, abierto a futuras adaptaciones conforme evolucionen las necesidades sociales del municipio.

Para la elaboración del plan, el consistorio finestratense ha contado con una subvención de 4.000 euros concedida por la Generalitat Valenciana, a través de la Conselleria de Vivienda, Empleo, Juventud e Igualdad, dentro de la convocatoria destinada al fomento de la integración ciudadana en entidades locales.