El PSOE exige un plan de refuerzo para Intervención y el PP acusa de hipocresía a los socialistas

El informe resumen anual sobre control interno del ejercicio 2024 del Ayuntamiento de Benidorm, elaborado por el área de Intervención, ha sido objeto de confrontación política entre el grupo municipal socialista y el equipo de gobierno del Partido Popular. Según denuncian los socialistas, el documento expone que los recursos humanos y materiales disponibles no han sido suficientes para desarrollar un modelo de control eficaz, tal como exige la legislación vigente.

El concejal del grupo socialista Antonio Charco ha explicado que este informe tiene como objetivo proporcionar una valoración global de la gestión económico-financiera municipal, identificando debilidades, deficiencias o incumplimientos que deben ser corregidos. Charco ha subrayado que el texto, presentado en el último pleno de mayo, alerta de que la función de control interno recae sobre una plantilla insuficiente, que debe compaginar tareas de fiscalización previa, control financiero y contabilidad, junto con remisiones periódicas a órganos externos, como la ejecución presupuestaria trimestral o los planes presupuestarios a medio plazo.

Además de la escasez de personal, el informe también señala otros factores que dificultan la organización del trabajo, como las urgencias constantes que impiden la planificación o la remisión de expedientes incompletos, que deben ser devueltos para su revisión.

Ante esta situación, el edil socialista ha reclamado la elaboración urgente de un Plan Anual de Control Financiero y ha exigido al equipo de gobierno que impulse un Plan de Acción con el objetivo de renovar la infraestructura municipal, reforzar los recursos humanos y materiales, y atender las crecientes exigencias de la normativa comunitaria, estatal y autonómica.

“Tenemos a un alcalde más centrado en sus fotos y en el postureo que en trabajar para ofrecer los mejores servicios a sus vecinos y vecinas”, ha afirmado Charco, acusando al primer edil de estar “desbordado” por su acumulación de cargos y distracciones externas.

Desde el equipo de gobierno, la respuesta ha llegado de la mano de la concejal de Recursos Humanos, Ana Soliveres, quien ha recordado que “en el último año se ha reforzado el personal adscrito al área Económica y en breve habrá nuevas incorporaciones”. En concreto, Soliveres ha detallado que en mayo de 2023 se reforzaron los departamentos de Contabilidad y Fiscalización con dos administrativos y que, tras el concurso unitario celebrado en noviembre de 2024, se cubrieron las plazas de interventora, tesorera y secretario general.

Asimismo, ha asegurado que “la colaboración entre el área Económica y Recursos Humanos ha sido constante” y que, fruto de esas reuniones, en enero de este año se incorporó el jefe del Servicio de Apoyo Económico, además de estar iniciado el proceso para cubrir la plaza de jefe/a de Fiscalización Posterior.

Soliveres ha añadido que la política de personal del actual gobierno municipal se basa en “necesidades reales, criterios de mérito y capacidad, procesos transparentes y todos los informes técnicos favorables”. Además, ha acusado al PSOE de “no poder decir lo mismo”, recordando que su gestión está siendo investigada judicialmente en el conocido como ‘Caso Enchufes’, que afecta a decisiones adoptadas durante su etapa al frente del consistorio.